L'emploi des métiers du bois en seconde transformation
  1. Accueil 1
  2. > Espace offres d'emploi 2
  3. > Annonce Chef de chantier second oeuvre H/F - JB240604083059 3
Retour aux offres
Cette offre est pourvue.
Faites une candidature spontanée.
Candidature spontanée
Cette offre est pourvue.
Annonce JB240604083059 publiée le 04/06/2024

Entreprise Ferrigno https://www.pmebtp.com/images/logos/Ferrigno.jpg

VIF, Auvergne-Rhone-Alpes France 69000 VIF
CDI
2024-06-04 2024-08-04T09:00 ["FULL_TIME", "CONTRACTOR"] EUR 20000 35000 YEAR

Chef de chantier second oeuvre H/F

Fondé en 1976 et dirigée par Benjamin ANDRIEUX, la société FERRIGNO est la dernière entreprise à avoir intégré le Groupe EOS en 2013. Structure de référence en matière d'aménagement intérieur, l’entreprise s’appuie sur un professionnalisme reconnu depuis près de 40 ans. Elle intervient principalement sur des projets en région Rhône-Alpes.

Exerçant son activité en construction neuve et réhabilitation, l’entreprise FERRIGNO se positionne comme la filiale experte du Groupe EOS en matière de second oeuvre, principalement pour les travaux de plâtrerie, cloison, doublage, plafonds mais également peinture, sols, menuiseries, etc.
Elle gère grands et petits projets dans tous les domaines :

• construction de logements collectifs et ouvrages fonctionnels et tertiaires
• construction de maisons individuelles
• réalisation de bâtiments hospitaliers
• réalisation de rénovation lourde
• réalisation d’EHPAD, de bâtiments universitaires et d’équipements sportifs…
• aménagement de laboratoires pharmaceutiques

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) :
CHEF DE CHANTIER SECOND OEUVRE H/F


Votre mission :


Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d’un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l’importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d’exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux.

Ses principales activités :
Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes :
- Avant le démarrage du chantier
Prendre connaissance du dossier technique et des plans.
Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d’études
Évaluer les besoins en main-d’oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier.
- Sur le terrain
Faire le point sur l’avancement des travaux.
Tenir à jour le carnet de bord du chantier.
Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.
Réceptionner les travaux et s’assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.
Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe.

Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l’aide de votre équipe.


Votre profil :


Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit :

- posséder une connaissance technique de l’exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie,
- savoir lire et analyser des plans,
- connaître la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail,
- animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier.

Meneur d’équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu’il apporte.

Qualités attendues :
- Ponctualité
- Sérieux
- Respects des clients et des collaborateurs
- Investissement dans le travail


Conditions d'emploi :


Contrat : CDI
Rémunération : Taux horaire entre 14,25 et 15,80 € selon profil
Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements
Prime selon résultats de l’entreprise
Poste basé à Vif - Déplacements régionaux

Annonce JB240604083059
publiée le 04/06/2024
Candidature spontanée Retour aux offres
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation

JOBBOIS utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites.